採用情報


リードルは、ファイナンシャル・プランナーとキャリア・デザイナーによる新しい金融系コンサル企業です。
当社は、金融系企業の仕事でイメージされやすい保険や金融商品のご案内や販売だけではなく、お客様の「夢」や「目標」の実現に向けた計画からサポートし、「お付き合いができて本当に良かった」ということばがいただけるよう、日々様々な挑戦をしています。
そんな私たちと一緒に働く、お客様の夢を実現する人材を募集しています。


リードルで働くメリット


1. 各取り扱い保険会社の研修、社内独自の研修などでスキルアップできます。
2. 独自コミュニティにおいて、講師経験を積むことが可能です。
3. 複数の保険会社の商品を取り扱っているので、弊社独自の事業モデルによる保険会社との新しい取り組みやマーケット開拓が可能です。
4. 将来の独立にも柔軟に対応し、独立を応援します。
5. 成長過程の会社なので、スタッフの意見を取り入れ柔軟な対応で共に成長できる会社です。
6. 人的資本の開発・育成を重視しているので、様々な経験、キャリア形成を応援します。
7. 外国人と一緒に働き、グローバルな視点をもちたい方を歓迎します。ポルトガル語やスペイン語が自然に身に付く環境です。


仕事内容


主な仕事は、FP、CDアドバイザリー業務、生命・損害保険代理店業務、外国人材導入定着支援業務、セミナー講師業務等です。

顧客開拓:お客様の開拓方法には、当社保有のマーケットを提供します。当社で働くメンバーの活躍の仕方は様々です。担当顧客先を回って紹介を得るのはもちろんのこと、地域の異業種交流会での人脈作りや、企業のセミナー講師を受けそこに参加する企業とのご縁から開拓することもあります。また、提携している会社からの紹介を受けることも可能です。このように、様々な方法での活躍を期待します。
顧客訪問:顧客先を訪問します。お客様が現在困っている事を聞き、当社のサービスで対応できる可能性を探り、その解決策を一緒に考え提案していきます。例えば、保険であればどんなリスクを保険で解決できるのか等を提案していくのです。

アフターフォロー:取引開始後のアフターフォローも重要な仕事です。お客様の状況は常に変化します。会社を前進させるパートナー的な存在として常にご相談いただける信頼関係を構築していきます。例えば、急に新しい従業員が入社したと聞けば、今後の定着に向け、退職金制度に関するアドバイスや助成金の情報提供をします。そうすることでお客様との関係性がより深まります。

自由な営業スタイル:働き方改革を推進しています。基本的な出社時間はありますが、働く日数や時間の組立て方はフレキシブルです。常にスタッフを信頼しています。

応募資格


年齢:20才以上
学歴:高校卒業以上(日本の高校程度の海外の高等教育機関卒業も可)
資格:自動車運転免許証
その他:外国籍の方は永住権が必要です。日常会話レベルの日本語能力が必要です。

年齢・社会人経験・保有資格・人脈等をトータル評価します。
詳細はお問合せ下さい。